为深刻践行以人民为中心的发展思想，亲昵党群干群关系，峻发选煤厂党总支始终对峙 “解职工之艰、纾职工之难、化职工之怨、送组织之暖” 的“三解一送” 工作方针，切实解决难题职工急难愁盼问题，助力企业安稳发展、守护矿区和谐不变，近日，峻发选煤厂党总支全面启动辅导干部与难题职工结对助扶工作，以常态化、长效化助扶行动，作难题职工送去党组织的温暖与关切。

这次助扶工作以党的二十届四中全会心灵为领导，紧扣企业深入鼎新、解危渡困、不变发展主题指标，对峙辅导干部带头、结对精准助扶、全程跟踪问效的工作准则，构建起全方位、多档次的难题职工助扶系统。规划明确精准助扶领域，覆盖因家庭变故、疾病、灾害、收入较低等各类原因导致生涯难题的职工家庭，确保助扶工作不漏一户、不落一人，实现难题职工助扶全覆盖。

在助扶执行过程中，峻发选煤厂党总支采取 “一助一” 结对助扶大局，组织厂内低级以上治理人员与难题职工精准结对。结对过程充分结合工作现实与人际关联，优先铺排各级辅导干部助扶特殊难题家庭，依附班组、科室等工作纽带，实现助扶人与助扶对象就近对接、便捷助扶，让助扶工作更接地气、更具实效。同时，丰硕助扶救助大局，通过政策落实、难题救助、就业助扶、爱心捐助、思想沟通等多种方式，既解决职工面前的生涯难题，又助力难题职工提升自主脱困能力，实现长效不变解困。针对部门难题职工家庭子女课业领导难的问题，该厂党总支专门铺排新入职大学生作难题职工子女发展进建领导，组织自愿者定期上门进行一对一课业解说、进建思路梳理与课后答疑，切实解决难题职工后顾之忧，将组织温暖精准投递到难题职工家中。

为保险助扶工作落地见效，该厂党总支专门成立助扶工作辅导幼组，两全推动日常治理、监督落实等各项工作。规划对助扶工作提出严格细化要求，成立助扶工作档案与纪实机造，明确助扶干部走访谈心、思想沟通、难题排查等工作规范，带着真情实感走进职工家庭，精准把握职工诉求，用心用情化解难题。

此表，该厂党总支强化助扶工作监督查核与了局使用，通过定期核查、实地走访、台账检验等方式，全程跟踪助扶工作功效，坚定杜绝大局主义。将助扶工作发展情况作为基层党组织评优、干部查核任命的沉要凭据，以严督实考倒逼助扶责任落实，推动助扶工作走深走实。

下一步，峻发选煤厂党总支将持续把难题职工助扶工作作为党建沉点工作，以扎推广动、求实风格，把党组织的关切落到实处，切实保险难题职工根基生涯，不休凝聚整个职工同心同德、共克时艰的壮大合力，为企业高质量发展筑牢坚实的人民基础。