兴安煤矿党委牢固设置科学发展观点，对峙“萦绕中心、服务大局、阐扬作用、提供保险”的工作思路，阐扬“把方向、管大局、促落实”的作用，大力施杏装红色领航工程”，有针对性地加强党建和思想政治工作，进一步加强了企业的凝聚力、向心力和战斗力，为矿井整体工作的持续健康发展提供了强有力的政治保障。 

兴安煤矿党委以“红色领航工程”为统领，针对企业鼎新发展面对的新局势、新工作，不休提高各级辅导干部政策水平和发现问题、解决问题的能力，加强进建的自动性和自觉性，在深入自身进建的基础上，利用矿区两级中心组、培训班深刻进建党的十九届六中全会心灵、习近平总书记系列讲话心灵，上级有关政策，以及先进企业治理经验７⒄埂敖岷掀笠迪质低贫笠捣⒄埂贝蠡嵘，向职工征集“金点子”等活动，加强各级辅导干部引领企业鼎新发展的紧迫感和责任感。强化宣传疏导，宽泛深刻地发展局势工作、企情矿情教育，使宽大干部职工进一步认清局势，明确方向，坚定了信心。

充分阐扬基层党组织作用。今年以来，各党总支部依照“红色领航工程”的总体要求，以创建“五好党支部”为依附，结合争做“五星级党员”要求，深刻推动党员安全上岗活动。各支部加强推动“E”课党安全培训，提高全员安全思想意识？蟮澄灾哦ㄆ诓槌辣仍於，并把查抄评比了局作为基层党支部季度评比、半年总结、赞美先进的沉要内容来抓，推动了活动健康有序发展，党组织吸引力和凝聚力进一步加强。同时，不休改善和优化采掘一线党员行列结构，在打算上和岗位上倾斜，大力发展“1+1牵手工程” 、“双培”、“三联三化”和“推优”工作，有效提高一线党员干部整体素质，为安全高效出产奠定基础，推进了党组织政治主题、战斗碉堡和党员前锋圭表作用的阐扬。

执行干部竞聘上岗造度，并进一步规范和美满。加大优良年轻干部、出格是专业技术干部提拔使使劲度。遵循绩效凸起、德才兼备、人民公认的准则，成立起了人尽其才、能上能下、充斥朝气活力和平正、公开、公正的提拔任命机造，真正把优良人才提拔到治理岗位上来，提高了各级班子战斗力，安全出产治理力量得到了进一步加强。通过定期培训、表出进建、实际磨炼等方式，加强了各级干部的业务素质和执行能力
；副总以上辅导干部对峙深刻基层过双沉组织生涯，党支部掌管查抄、督促、领导工作，保障了民主生涯会的会议质量，当真发展好班子成员间的品评与自我品评，有效地推进了班子联结，形成了班子整体合力。

对峙廉政建设，沉在预防。造订了兴安煤矿《党风廉政责任查究执行法子》和《党风廉政建设责任造查核细则》，加大党风廉政教育力度。扎实推动廉政文化创建工作，深刻发展“育廉政理想、树企业新风”主题教育、正反典型警示教育，通过发展民主评议干部、廉政发言、与子女高考的干部签定廉政承诺书、组织副科级以上干部旁观廉政教育宣传片、干部廉政知识答卷等廉政教育活动，提高了各级干部的清廉自律意识。同时，矿党委严格执行公司党委纪律要求，结合各个时期的工作沉点，全面加强纠风整纪工作和干部风格建设。针对节日期间收送“红包”、公车私用、婚丧事违规操办、摆“学子宴”、公款游玩等问题，深刻发展监督查抄，有效预防了不正之风的助长和舒展。 

对峙做好服务一线工作。结合矿井出产经营现实，宽泛发展劳动较量、班前慰问、节支降成、井下文化出产会战等各项活动，缓解了一线工作压力，有效地调动了干部职工的工作积极性。阐扬老干部、职工眷属、工残职工安全教育宣讲团作用，时时性的发展示身说法、亲情嘱陀注安全寄语等活动。组织矿副总以上辅导每周深刻各出产单元班前上安全大课，教育职工时刻服膺安全出产，严格按章操作。在不休丰硕四级培训内容、夯实班前安全课培训质量的基础上，深刻扎实地推动五级培训，分系统召开工作推动会议，钻研分析问题，造订整改措施，在规范班前安全教育活动和保障全员考试实效上狠下功夫，加强了职工的安全出产意识和现场操作水平，为矿安全出产基础了坚实基础。